保安需要有熱愛祖國，熱愛人民并且熱愛自己工作的職責(zé)態(tài)度，心中充滿愛心才能更好的在工作中完成任務(wù)。同時端正對保安的態(tài)度，或許這是一個底層工作，但是不能因為這個而歧視這份工作。

保安這份工作可能會有很多時候需要吃苦耐勞，可能會因為一個突發(fā)事件大半夜被叫起來執(zhí)行任務(wù)。嚴(yán)寒酷暑，都需要按照上級命令去一些位置偏遠(yuǎn)環(huán)境惡劣的地方工作，這需要保安人員有著能吃苦肯吃苦的精神，這不僅是對工作上的鍛煉，同時也是在磨練保安的意志力。

挑好了兵，接下來就是要從中選出能夠帶得了兵、打得了硬仗的“將”。一個保安隊里的班隊長在隊伍中起著“兵頭將尾”的作用，如何選出好的班對長，對隊伍的發(fā)展來說至關(guān)重要。針對這種情況，我主要從兩方面入手加以解決：一是在確定班隊長人選時，堅持從工作需要出發(fā)，讓那些積極上進(jìn)、責(zé)任心強(qiáng)、工作踏實的同志擔(dān)任班隊長，然后根據(jù)他們不同的性格特點(diǎn)和興趣特長合理安排任務(wù)，盡量做到“人適其位”。

保安在現(xiàn)如今的社會發(fā)展當(dāng)中已經(jīng)是一種非常普遍的存在了，但是隨著科技的快速發(fā)展，社會當(dāng)中對于安保服務(wù)的需求量仍然在持續(xù)增長，那么上安公司是一種什么樣的公司?他們該怎么提高自身的專業(yè)素養(yǎng)?我們看下文當(dāng)中的介紹。

保安服務(wù)說的就是能夠滿足有需求大眾的自身安全需求，通過依法設(shè)置的保安企業(yè)和組織提供安全防范服務(wù)的行為，它最明顯的特征就是根據(jù)安全需求提供防范服務(wù)，不管是保證顧客的財產(chǎn)還是人身安全，或者是提供安全技術(shù)防范服務(wù)，都是把安全作為前提的，所以它的主要性質(zhì)是專業(yè)不可替代的特許性以及有償安全服務(wù)的商業(yè)性;保安服務(wù)行為只能根據(jù)依法設(shè)置的企業(yè)和組織進(jìn)行。