工作服簡介
顧名思義,工作服是為不同工作需要而特制不同的服裝。 根據(jù)客戶的要求,結(jié)合職業(yè)特
征、團(tuán)隊文化、年齡結(jié)構(gòu)、體型特征、穿著習(xí)慣等,從服裝的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考慮,提供{zj0}設(shè)計方案,為顧客打造富于內(nèi)涵及品位的全新職業(yè)形象。 工作服在提升企業(yè)形象,展示企業(yè)文化內(nèi)涵起了積極作用。 還有的工作服有宣傳的意思,例如很多服務(wù)行業(yè)的員工都穿著印有本公司LOGO和字號的制服,走到哪里都是一個流動的廣告。
經(jīng)濟(jì)性
除了少數(shù)價格貴的工作服,如特定的禮儀服.特種服外,大多數(shù)要求其具有合理的價格性能比,即與設(shè)計選用的面料檔次.款式復(fù)雜程度.工藝制作難度等方面綜合相比。 在同等的美感與功能前提下,設(shè)計工作服要盡可能降低成本,從款式.材料.制作的難易.服裝的結(jié)構(gòu)等細(xì)處著眼。
審美性
工作服的審美性由服裝的精神性這一共性決定。工作服因方便工作而制作。在審美性上的制作工藝尤為重要。
功能性
工作服可以根據(jù)自己的公司情況,選定款式面料如:建筑公司,應(yīng)該選用耐磨性面料;電子公司,應(yīng)該選用防靜電面料。 工作服在定制時就應(yīng)該選好面料,選好適合自己公司的服裝,才能達(dá)到{zj0}是實用性。