□ 績效管理
系統(tǒng)通過績效管理功能,可自定義績效計量單位、考核類型及收入標準,通過績效考核登記及統(tǒng)計,可便捷的得到績效考核結(jié)果。
□ 收入登記
系統(tǒng)通過收入登記,可記錄員工的收入明細,此處收入是廣義的概念,包括工資、獎金、人員保險、養(yǎng)老金、基金等人力資源成本,幫助工資員管理員工在企業(yè)中的全部薪酬。
□ 收入統(tǒng)計表
系統(tǒng)可按照收入歸屬日期、部門、收入人、收入種類等條件進行統(tǒng)計分析制定所需報表。
□ 收入發(fā)放
系統(tǒng)通過收入發(fā)放,可按支付種類生成收入發(fā)放單,支付種類可以是員工賬戶、養(yǎng)老保險賬戶、醫(yī)療保險賬戶等不同的支付對象。可按部門、收入種類、年月、支付狀態(tài)、收入種類、收入人查詢出需辦理發(fā)放的收入明細,并將所查詢出的收入明細匯總生成收入發(fā)放單。
□ 多公司集中管理
采用一個賬套管理多個公司的模式,集中管理多公司工薪。
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