I教練技術(shù)課程|管理者的教練技術(shù)|卓航國(guó)際,卓航企業(yè)管理
長(zhǎng)沙卓航給 教練技術(shù)課程,管理者的教練技術(shù)的介紹:
教練(coaching),這種激勵(lì)潛能、提升效率的技術(shù),以往多為體育界所用。近年來(lái),經(jīng)過(guò)西方企管專家學(xué)者的悉心研究與實(shí)踐,已成為歐美企業(yè)家提高生產(chǎn)力{zx1}的、zyx的管理技術(shù)。教練如一面鏡子,以教練技巧反映出對(duì)方的心態(tài),使對(duì)方洞悉自己,并就表現(xiàn)的有效性給予直接的回應(yīng),令對(duì)方及時(shí)調(diào)整心態(tài)認(rèn)清目標(biāo),以{zj0}狀態(tài)去創(chuàng)造成果。www.zohe.cc Q1341123670
教練技術(shù)成為一門通過(guò)完善心智模式來(lái)發(fā)揮潛能,提升效率的管理技術(shù)。教練通過(guò)一系列有方向性、有策略性的過(guò)程,洞察被教練者的心態(tài),向內(nèi)挖掘潛能,向外發(fā)現(xiàn)可能性,令被教練者有效達(dá)到目標(biāo)。
教練技術(shù)課程|管理者的教練技術(shù)的核心內(nèi)容是:教練以中立的身份,通過(guò)運(yùn)用聆聽(tīng)、發(fā)問(wèn)等教練技巧反映出被教練者的心態(tài),從而區(qū)分其行為是否有效,并給予直接的反饋,使其洞悉自己、及時(shí)調(diào)整心態(tài)、清晰目標(biāo)、激發(fā)潛能,以{zj0}狀態(tài)去創(chuàng)造成果。
教練技術(shù)被譽(yù)為本世紀(jì){zj1}革命性和效能的管理技術(shù),已成為當(dāng)今歐美企業(yè)界提高生產(chǎn)力的{zx1}、zyx的管理方法之一。
對(duì)企業(yè)而言,教練技術(shù)課程|管理者的教練技術(shù)是創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織”和落實(shí)調(diào)適性領(lǐng)導(dǎo)力的有效工具。
對(duì)個(gè)人而言,教練技術(shù)課程|管理者的教練技術(shù)可以激發(fā)個(gè)人潛能,讓人創(chuàng)造佳績(jī)。
通過(guò)10多年的發(fā)展,教練技術(shù)目前已逐漸成為一個(gè)新的行業(yè)和專業(yè),它除了應(yīng)用于企業(yè)管理外,還廣泛應(yīng)用于心態(tài)、態(tài)度、人格、情緒、素質(zhì)、技能、人際關(guān)系等個(gè)人成長(zhǎng)及家庭、社會(huì)生活等諸多領(lǐng)域。
教練對(duì)焦點(diǎn)的洞察,和中國(guó)禪宗直指人心的教育方式非常相似。所以后來(lái)國(guó)內(nèi)一些教練把禪宗也作為上專業(yè)教練課的一小部分內(nèi)容。
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